ASSOCIATION MEDICALE DU VAL DE LOIRE

Barème des points :      250 sur 5 ans     dans  4 catégories

Obligation de prendre dans 2 catégories sur les 3 premières

et de faire la 4 =  EPP , dans les 5 ans

 1 - Formation présentielle

 2 - Formation individuelle et à distance

 3 - Situation professionnelle formatrice

 4 - Évaluation des pratiques professionnelles

 1 – Formations présentielles

Congrès - Séminaires - Colloques - Réunion de FMC

       8 points par journé    -   4 points par demi-journée ou soirée

2 – Formation individuelle et à distance

Tout support matériel ou électronique -

 Revues validées -  Acquisition d’ouvrages  E-learning                                 >>   Maxi 40 sur 5 ans

3 – Situation professionnelle formatrice

Groupe 1: formation professionnelle des salariés et staffs protocolisés

Groupe 2 : missions d’intérét général au service de la qualité des soins et de la prévention y compris électives dans structures organisées, prévention, santé publique

Groupe 3 : Formateurs

Groupe 4 : recherche et publications  personnelles

Points : 50 par groupe – maxi 100 sur 5 ans

4 – Evaluation des pratiques professionnelles : EPP

Obligatoire  - Individuelle ou collective

Méthodes:

 Groupes de pairs - Revue de morbi-mortalité -  Audit clinique ciblé

 Staffs protocolisés -  Indicateurs qualité-performance

      >>  100 points sur 5 ans

Exemple de menu sur 5 ans

100 points pour EPP   - 150 points restant soit 30 points par an

 Soirées de FMC : 6 par an à 4 pts >> 24

 Abonnts revue : 1 par an à 2 pts >> 2

 Séminaire de 2 jours : 8X 2 16

 Animateur soirée FMC : 6

Dossiers à déposer au CRFMC  - Étude des documents

 Si OK, certificat et information au CO

 Si NON, délai de 6 mois  et information au CO

Validation de notre FMC

Demande d'agrément direct ou Affiliation à une organisation nationale de FMC ( MG-FORM, UNAFORMEC)  >> en cours d'étude et de concrétisation

Obligations de fonctionnement

1. Utilisation exclusive des DCI
2. Absence de toute promotion de produit de santé
3. Auto-évaluation ( pré et post-test)
4. Programme préalable
5. Feuilles d'émargement à chaque séance
6. Documents de synthèses
7. Références HAS (ex ANAES)
8. Acceptation d'une évaluation externe

Thèmes prioritaires sur cinq ans

1. Rôle et place des praticiens en situation de
2. crise sanitaire
3. Iatrogénèse
4. Prévention vaccinales
5. Prévention et dépistage des cancers
6. Prévention et réduction des risques
7. environnementaux, comportementaux et professionnels